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組織與團(tuán)隊
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3305篇作業(yè)范文

創(chuàng)業(yè)規(guī)劃與組織發(fā)展
2020-09-28
SZU-MBA 禹同學(xué)
5.00
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創(chuàng)業(yè)規(guī)劃與組織發(fā)展
人力資源管理的重要性
2021-07-08
CTU-MBA 28期 欒同學(xué)
5.00
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人力資源管理的重要性
公司目前績效管理現(xiàn)狀和建議
2021-10-19
CTU-MEd 46期 葉同學(xué)
10.00
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公司目前績效管理現(xiàn)狀和建議
管理者沖突案例分析
2021-08-26
CTU-MBA 9期 劉同學(xué)
5.00
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管理者沖突案例分析
HH網(wǎng)絡(luò)科技有限公司績效管理體系建立
2023-11-07
UCYP-EMBA 102期 陳同學(xué)
5.00
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HH網(wǎng)絡(luò)科技有限公司績效管理體系建立
生產(chǎn)企業(yè)運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論
2023-11-09
UNIMEL-MBA 137期 趙同學(xué)
10.00
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生產(chǎn)企業(yè)運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論
從人力資源五大功能來看保險行業(yè)(代理人的視角)
2024-05-29
UCYP-EMBA 55期 賴同學(xué)
3.00
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從人力資源五大功能來看保險行業(yè)(代理人的視角)
以華為公司為例分析組織變革的動力及其帶來的收益
2024-07-27
UTM-PMBA 147期 T同學(xué)
5.00
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以華為公司為例分析組織變革的動力及其帶來的收益
淺談溝通管理策略——A企業(yè)為例
2024-10-01
GUC-EMEd 211期 楊同學(xué)
5.00
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淺談溝通管理策略——A企業(yè)為例
《運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論分析銷售指標(biāo)案例》王曉梅
2024-10-20
UCYP-EMBA 55期 王同學(xué)
5.00
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《運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論分析銷售指標(biāo)案例》王曉梅
比亞迪組織變革的動力與收益分析
2024-11-07
UTM-PMBA 147期 張同學(xué)
10.00
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比亞迪組織變革的動力與收益分析
區(qū)域個案經(jīng)理流動性問題分析
2024-12-04
GUC-EMP 238期 王同學(xué)
5.00
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區(qū)域個案經(jīng)理流動性問題分析
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